Quelles sont les meilleures modalités pour former les managers ?

Formation e-learning, formation en présentiel ou Blended Learning ? Quelles types de modalités choisir pour former vraiment ses managers ? Tout dépend du besoin.

• Le e-learning rend accessible la formation à tous les managers de votre organisation et permet de les sensibiliser à l’importance des Soft Skills dans leur mission.
• Les formations en présentiel permettent d’apporter un contenu personnalisé, d’échanger sur les best practices et de s’entraîner sur des situations réelles pour ancrer de manière optimale les nouvelles compétences. 
• Les formations synchrones à distance reprennent les avantages d’une formation en présentiel tout en supprimant les barrières géographiques et/ou de volume. 
• Le Blended Learning allie tous les avantages mentionnés. Il mixe l’apprentissage théorique en autonomie à une pratique et un entraînement intensif lors d’ateliers synchrones (classes virtuelles ou ateliers en présentiel).